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木子年华

来源:落初文学

状态:连载中

作者:红色口红

主角:陈宇李木子

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怎么有点自卖自夸的意思?木子都有些不好意思了,为了表现自己的真诚,木子赶紧又补充道:“不过我也有比较执着的一面,是个比较理性的人。”

说完,木子发现自己的回答象闲话聊天,对自己的面试一点都不加分,好不懊恼,这说的什么啊,语无伦次的……

Terry说到:“你现在面试的这个职位是营销采购类岗位,你觉得你可以胜任吗?”

木子觉得前面的问题自己回答的并不好,当Terry问到这个问题,木子不由担心:为什么又会问这个问题呢?是因为他觉得自己无法胜任面试的岗位吗?

木子越发紧张起来,额头有了一丝细汗:“营销类岗位要求有敏锐的行业洞察,需要有很强的学习能力,我觉得我可以胜任的。”

停顿了一会,木子有些犹豫的补充了一句:“不好意思,我有些紧张。”说完,木子脑子”轰“的一下.

Terry笑了,面试之前,Jason和Linda已经把木子的基本情况向他做了汇报。

包括她年后执着的给Jason打电话,留言争取面试机会,包括他对EB情况的了解程度,她阅读的那几本书,还有他有理有据的为自己争取工资,

怎么想,都难以跟现在如此手足无措的样子匹配起来。

倒是有一点满匹配的,就是如木子自己说的,她有很执著的一面。

Terry接着问道:“我们这个部门是EB的中国区市场部,EB从2003年进入中国市场以来,中国区业务每年增长超过50%,前面打下了很好的基础,后面想要保持如此快速的增长挑战会非常大。”

“这个岗位需要协助linda处理营销事务,未来发展取决于员工自身的能力以及意愿,但是有一点可以肯定的是一定会非常有压力和挑战,你准备好了吗?”

木子赶紧表决心的说:“没有问题,我会十二分的投入,也许我现在能力不足,但是我会快快学习,快快成长,我一定会努力的。”

办公室开着冷气,依旧可以看出木子头上渗出的细细的汗,Terry笑意更深“你还有什么问题吗?“

木子想了想,说到“关于入职以后公司的新人培训机制,以及面试整体流程我已经问过Jason和linda了,我没有问题了。”

想想木子又补充道:“不过最后我想说:非常感谢您给我这次面试机会,EB是一家非常好的公司,通过简短的面试接触,觉得您,Jason和linda都非常专业,很希望能和你们一起工作。再次表示感谢。“

“好”Terry说:“那我们今天就聊到这里。”

木子转身出门,Terry低头又看了一眼木子的简历,眼底带着笑“是个有意思的女孩子……”

出了EB,木子脚下象灌了铅,锁紧了眉头,苦着嘴,一幅生无可恋的表情,啊……完了完了……

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