在国企里出差，还有重头戏码，那就是在出差的期间，每天还有单位出差补助拿，多一天就多一份补助的，为了出差补助，有些业务人员还往往故意在外面多停留上一两天，北京地区的出差补助本身就高，左小美所在企业里每天出差补助定为两百元，那是相当于多少人一天的工资呀？

出差怎么说也是件辛苦的活儿，出去的人员往往又是企业的中坚力量，属于为企业赚钱的人，当然就会更牛气一些。这样搞来搞去，碰到某个月出差任务多些，出差补助往往比工资还要高些呢！这些事情在左小美的身上偶尔也会发生。

而所谓的出差补助，到了地方企业之后，基本上又用不着自己掏钱。哪家企业没有那眼力见啊，早在他们到达之前，就已经安排了专门接待的人员，吃、住、行、玩，包括临走的礼物，哪一样都会替你想的细致而周到呢！

出差补助在这些时候，就会变成第二份收入，落袋而安了。而有些企业，甚至连火车票都给订好了。那就变成另外的小费收入了。企业之间的潜规则，也是给那些能干的人准备的。有辛苦就有收获，这种感觉很美。左小美在最初的几年里，很享受这种出差的生活。当然了，这种事情放在谁的身上，谁都愿意去做。

可是近几年，超强度的出差疲劳，已经令左小美对出差有恐惧心理了。大家看到的都是最表面的收入和利益上的东西，可是谁又知道出差后的人是怎样疯狂工作的呢？整夜不休息，分析整理相关谈判资料，临时制定谈判方案，第二天早起就要进入谈判状态，这种事情，左小美经常会碰到的，只因为那也是她的职责。

领导是到时间就要休息的，法律顾问也只负责对合同风险把控提出自己的想法和建议，但方案却只能是左小美亲自动手拟定的。

每次遇到这种谈判，就是左小美最头痛的时候。好在大多数的谈判，都是提前制定好的，少了突发的状况，只要能够掌控谈判节奏，倒也轻松自在。这次出差的任务，就属于这个性质的。也可以说是走走过场，按企业的规则去办事儿罢了。工作上少了压力，心里也就没有了压力。

8月12日8：30，本次出差的三人组已经聚集完毕。九点零五分，G395已经正点从北京南站始发。两个男人的行李简单又简单，左小美虽然是女人，她的行李也简单又简单。以前还弄个拉杆箱，后来又觉得麻烦。干脆把贴身的衣服塞进背包里，缺什么东西时，临时再去购买，这样总比拎来拎去轻松的多。

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